|
|
FEEDBACKVERKTYGET ORANGINO
Orangino är ett feedbackverktyg i spelformat. Spelidén är att man jämför sin egen uppfattning med andras åsikt på olika egenskaper och föra dialog kring detta.
Att känna sig själv är A och O
När vi möter andra speglar vi oss, medvetet eller omedvetet i dem. Vår självbild bygger på interaktion med människorna runt om oss. Dessutom beter vi oss och uppfattas olika, beroende på sammanhanget. Forskare betonar vikten av självkännedom för att utveckla sitt ledarskap. Tydlig självbild har stark koppling till ett goda resultat, hävdar bl.a. FIRO-teorins Will Schutz.
Träna feedback
Att ge och ta emot feedback är viktigt för att utveckla samarbetet i en grupp. Men det är en utmaning, då både positiv och negativ återkoppling är svår såväl att ge som att ta emot. Praktisk träning under aspända former förebygger konflikter i organisationen, och man lär sig att kommunicera effektivt och smidigt.
Workshop för tydligare kommunikation och bättre självkännedom
Våra workshops är utvecklande för både ledningsgrupper och projektteam. Ökad öppenhet och tillit i ett team är ofta det den springande punkten för att förbättra resultatet.
|
|